Такая история появилась на Reddit. Создатель объяснил, что это его ответ на системы автоматизации рекрутинга. Бот использует ИИ для генерации уникальных резюме на каждую вакансию, сам проект выложен на GitHub.
Некоторые раскритиковали идею, потому что она тратит время рекрутеров и понижает шансы настоящих соискателей. Сам создатель говорит, что всё это в образовательных целях.
Ранее и сама LinkedIn добавила функции на базе ИИ для поиска работы и сотрудников:
Следующая запись: Вакансии для мидлов в тестировании. QA engineer в IT Consult. Можно удаленно. 900 — 1200 $. ...
Лучшие публикации